Orca HCM JD職務說明書

透過明確的職務分析與人才規格,奠定人才發展的根基

Orca HCM JD 職務說明書整合人資理論與企業實務,協助組織將各種職務標準化、規格化、系統化,做為人才選用育留的基準。此外,亦可幫助各級主管與同仁清楚了解職務內容與能力需求、盤點落差、擬定職涯發展目標,達到組織人力優質化的目標。

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人才規格系統化,
優化人才培訓與發展體系

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職務樣版快速複製,
提升編輯效率與正確性

HR可參考該產業相似職務的現有資料來建立職務樣版,或將已完成的職務說明書複製為樣版後,再提供給各單位主管複製內容。

主管可從職務樣版複製內容,或先完成一份職務說明書後,再複製到其他職務,解決「不知如何填寫」和「占用過多時間」的困擾。

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職務能力盤點分析,
快速掌握單位人才戰力水平

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專業能力雷達圖
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證照人才矩陣表
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歷任職務記錄
 

基本流程

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