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一宇數位科技股份有限公司

100 台北市忠孝東路二段134巷5號4樓(捷運忠孝新生站2號出口)    

T:+886-2-2356-3000

 4F., No.5, Ln. 134, Sec. 2, Zhongxiao E. Rd., Taipei 100, Taiwan

© 2017 LearningDigital.com Inc.

Orca  HCM

2010 微軟英雄獎

2011 企業數位學習平台類最佳品牌

2013 TTQS銅牌獎

2014 學習科技金質獎

2015 雲端課程市集教學系統專利

HCM 人才管理系統模組&特色

 

管理大師彼德‧杜拉克說過:「人是組織最重要的資產」。因此,面臨外在環境的快速變動,組織需要更厚實的競爭力和優質人才,勇於度過每一個經營的挑戰!

Orca HCM 連結TTQS策略性人力資源培訓體系,搭配顧問服務提供自組織策略展開後,組織發展過程所需人才的評估與培育的完整支援功能。Orca HCM的設計都為了協助組織達成策略目標。經由人才規格的制定,輔以績效、職能等人才評估與落差分析工具,建立人才庫及接班與繼任的應用機制,並透過員工發展與學習來落實組織人才的培養。

HCM 設計理念: 美好的使用經驗

 

5大系統目標

 

目標No.1:隨時掌握企業人才發展與學習狀況

各種有效的 Dashboard(儀錶板) 讓學習者,講師,主管,管理員隨時掌握發展與學習狀況!

六合一報表,自訂查詢、訂閱、欄位選擇、排序、匯出與分析一頁搞定!

 
 

Dashboard(儀錶板) 的資訊,大小與位置都可以管理調整!

目標No.2:滿足企業團隊多樣的學習需求!

Orca HCM 採用RWD技術設計,可以跨載具與瀏覽器,並整合同步視訊工具,APP和雲端服務,提供隨時隨地,即學即用、即用即學的多元高效學習方式。

Orca HCM採用RWD技術設計,頁面自動依螢幕大小,調整內容的最佳瀏覽模式,且內容不減量!

Orca HCM也提供APP,APP可以依企業需求自訂功能清單。推播功能與手機的教材上載更是APP的使用主因! 

 
 

目標No.3:核心知識與經驗傳承,日新月異無斷層

Orca HCM讓企業無時無刻在各種場合,挖掘企業的核心知識及經驗,快速流通與傳承。主管及資深員工是企業的核心,知識傳承的要角,透過制度化與系統化的設計,讓隱性知識顯性化,顯性知識結構化,結構知識數位化!

 

Orca HCM搭配各種自然直覺的教材工具,能有效地把關鍵的隱性知識數位化!錄製的教材能直接上載到平台,並自動轉換影音為MP4格式及SCORM標準教材。

Orca HCM以學習者為中心,運用Social Learning 觀念,讓知識的流通和交換愈加暢通,提升同事、團隊、客戶及其合作夥伴的溝通效能,透過系統機制,回饋愈加迅速、敏捷,使得判斷愈加準確。而當溝通變得更加自由和開放時,企業員工就可以從周圍得到更多的回饋,以良性的互動為基礎,讓溝通與學習無處不在。

獎勵與遊戲式學習機制,讓學習者項遊戲一般闖關,當所有關卡完成時還可以得到電子證書及點數獎勵,點數可以兌換精心設計的獎品。學習過程如有疑問可以直接連絡講師或參與學習社群進行討論!

 

目標No.4:以學習者為中心,學習效益最大化!

 

目標No.5:以管理者為核心,以簡馭繁。

參數化系統管理,管理人員好輕鬆

非IT人員也可以透過參數設定方式來調整系統的各項功能,如可以透過拖曳方式設定首頁入口的儀錶版,依各種角色提供不同儀表版。如系統功能選單管理,可以隨時調整功能選單的項目與使用權限。如信件管理,可以設定信件樣板,也可以彙整與批次寄送。 如系統排程管理將系統的排程介面化,管理者可以收到意外通告,直接從介面了解排程狀況,並於第一時間處理。還有流程管理、角色管理、個資法條文設定與管理等等,都是管理人員的好幫手…。

 

班務管理優化, 以圖表與步驟流程加速管理效率

步驟式與Dashboard的班務管理新介面,讓管理者一目了然,配合每階段的功能選單,有效協助管理者輕鬆管理班務。

新版報名條件滿足企業實際需求。 課程報名可以有三種常用方式選擇,包含免簽,簽核語調訓。 搭配這三種報名方式可以彈性設定限制性報名條件,或直接指定人員或兩者皆要。

針對班級的學員的聯絡,管理者有強力的信件管理功能可以協助,可以挑選不同群組的學員名單,搭配事先設計的信件樣板,讓管理員事半功倍!

課程市集雲端服務,解決管理人員外購套裝課程的麻煩程序,節省大量精神與時間的浪費!

 

雲端課程市集教學系統取得中華民國發明專利

 

擁抱雲端,全球佈局

  • 所有課程免安裝,全部上雲端,課程隨選隨用,真方便!

  • Windows Azure雲端技術,將課程佈署於世界各大洲,讓企業即時提供訓練服務給分散全球各地的user。

 

創新、實用的課程採購模式

  • 業界首創開放免費試讀完整課程,不讓片段的Demo課程,影響企業採購的效益,大大提高課程實際閱讀率。

  • 課程費用採計次收費,滿足少量多樣的學習需求。

  • 從課程試讀到採購,行政管理員可在學習平台上一氣呵成,採購後的課程直接列入企業課程庫,改善傳統採購模式需耗時評選的問題。

支援負載平衡與三層式架構,滿足IT的規範

  • 安全: 若 WEB 被駭客入侵,仍有防火牆保護,駭客無法入侵包含機密資料的資料庫

  • 高效: 將介面處理及資料處理的負載分離,提升整體效能

 

3000人同時上線

  • 唯一經過微軟系統壓力測試證明一套系統負荷3000人同時上線游刃有餘!

  • 系統能長時間於64位元的 OS環境中 (Windows Server 2008 R2 x64, SQL Server 2008 x64) 穩定執行所有的平台操作。

 

系統耐操有保證